如何写简历

达内软件培训的人在我们学校开了场讲座,学院要求我们必须去,本来对这种学院组织的活动没有抱太多期待(曾经失望的次数太多了!),这次却让我小惊喜了一下,学到了很多东西,很实用,在这里分享一下!
PS:最喜欢的是关于简历的讲解,跟我最近看的一本书<<太傻十日谈>>所提倡的思想很相似。一切以HR的需求为导向,展示自己与职位契合的部分,展示自己最有竞争力的部分,不盲从。

简历部分:
1.简历要扼要精炼,不超过2页纸名字做标题,后面紧跟联系方式
重要信息出现在第一页
2.简历提供的信息要针对性强
根据应聘职位的需求组织简历内容,主次分明
与职位相关的信息position-relevant infomation(PRI)
3.简历框架:
简历内容包括:
基本信息,求职意向(哪个岗位),教育/培训背景,专业技能,工作经历,项目经验,自我评价
基本信息:姓名,性别,联系方式,紧急联系人,联系方式。国企的话一般还要包括政治面貌之类的内容。
求职意向:放在基本信息的上面或下面
教育培训背景:从最近的教育经历写起,倒叙
应届毕业生要注意:大学只能写:05年9月-09年7月而不能写05年9月-至今
写专业的课程应该写相关的,与应聘的岗位相关的再做相关详细介绍,无关的最好不写
专业/职业技能
围绕职业要求来写
分清掌握,了解,精通,熟悉的层次不同,不能样样写精通。
分类写清掌握的技能
工作经验:从最近的写起
内容向应聘职位靠拢
能合并的经历要合并,注意空白时间的处理
可以写实习经历
避免经历的罗列
自我评价:避免套话,表忠心,不可在网上粘贴复制
应届毕业生的误区
1.有封面而且封面上有大学名字,校徽,大学的风景图片
2.罗列所有所学的课程
3.自我评价的时候表忠心
实习经历的收获也是一个亮点
重点在于曾经做过什么,而不是学过什么。知识与技能是两个层面的东西
用E-MAIL发送简历应该注意的:
不要把简历放在附件中
直接用私人邮箱,排版,发送
邮件的主题:姓名-应聘职位 -有针对性的附言(比如联系方式)
如李鸣-应聘JAVA 程序员 -有一年的JAVA开发经验 /联系方式
简历认真对待,当作第一份工作来做!
面试:
目的:获得工作机会
面试流程:
1技术面试:笔试或机试
2人事面试     1一对一      2 一对多     3多对一
3电话面试
4电话面试
面试前,电话,E-mail确认时间地点,(注意电话礼仪)
形象清新健康
了解应聘公司
熟悉职位要求
面试中
面试礼仪:礼貌用语表示感谢
使用过的物品要恢复原位
分场合注意言行
自我介绍:3分钟(能用什么作出什么,曾经做过什么)
时间100秒-180秒
重点突出自己的特长(技能,个人特色,优势)
表达对工作的认知(工作内容,应对工作中的状况,与客户沟通的经验等)
眼睛不要向上看,对视,眼神交流,语言交流
突出个人特色,个人能力
面试中常见的问题:
1.你为什么选择我们公司
2.尽量不用否定,消极的字眼
3.引导企业认识你的优势
如:我对这方面还需要再掌握,再学习,而对于&&&的使用非常熟练
面试是一个互相交流的过程
面试后
要反思我做得够好吗?足以吸引企业吗
针对企业的需求和自身能力有契合点吗?
对于职位我真的了解吗?
认真准备,轻松对待

正确认识求职
求职是个过程
双向选择
正确认识职位和个人能力
培养良好的语言和沟通能力,保持乐观积极的心态
不要抱怨大学没有教给我们什么,想想我们学到了什么

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